徽院要闻

1月15日上午，学院在紫蓬校区图文信息中心四楼报告厅召开2024年工作总结汇报会，全面复盘总结2024年工作成效，积极谋划2025年重点工作。学院党委书记陈春来出席会议并讲话，党委副书记、院长丁仁船主持会议，院领导王方、李莉出席会议并对分管各项工作进行点评，提出工作意见，全体中层以上干部参加会议。

会上，各系院、各部门主要负责人依次登台，详细汇报了2024年的工作情况，全面梳理了过去一年的工作成果，积极谋划2025年工作。

会议指出，2024年，学院坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入学习贯彻习近平总书记关于教育的重要论述和考察安徽重要讲话精神，在省国资委党委的坚强领导下和省委教育工委的关心指导下，“服务新兴产业、服务国资国企、服务地方发展”的办学定位更加清晰，“开放办校、特色立校、改革兴校、人才强校”的治校理念更加明了。书记抓党建再次获得好等次，领导班子综合考核首次获得优秀，质量年报首次获得A档，获批首批省特色专业群建设院校，师生在省级以上比赛中获奖数量达到186 项，学院在省内院校综合排名为第19位，全国第392位，充分彰显了全体师生奋勇争先的良好风貌和担当实干的工作作风。

丁仁船强调，2025年是“十四五”规划的收官之年，要在彰显学院办学特色、提升办学成果层次、提高人才培养质量、激励干部担当作为、提升教师综合素质等5个方面持续发力、寻求突破，聚焦新校区建设、办学条件达标、建强师资队伍、推进三教改革、深化校企合作、完善治理机制、产出高水平成果、提升社会服务能力和办好60周年校庆9项重点任务，推动学院实现更高质量发展。

陈春来在讲话中指出，在全院师生的共同努力下，学院2024 年亮点频现，部分工作取得突破性进展，对全体教职工的辛勤付出表示亲切慰问和衷心感谢。他要求，2025年，学院要以“喜迎校庆、圆满收官”为主线，着力构建“四大”工作格局，进一步巩固和提升发展成果。一是开展大学习，党委理论学习中心组带头提升学习质量，开展课题与专题研究，推进全员培训体系化，深入开展学习培训成果分享交流，推动教师企业实践工作有效落实，全面提升学院的学习氛围和师资素养。二是推动大落实，开展上级文件清理盘点工作，建立“每月一调度、季度一盘点、全年一总结”的工作机制，加强监督检查与追责问责，确保各项工作落到实处，取得实效。三是攻坚大整治，主动对标上级最新工作要求，开展问题排查和专项整治，以更高的标准、更严的要求开展学院各项工作，提升工作规范化水平。四是聚力大建设，持续推进新校区开工建设，开展信息化标杆校、依法治校示范校建设，开展制度建设优化年活动，进一步完善考核体系、优化目标责任制考核办法，全面提升学院综合办学实力，打好“十四五”收官之战，为学院“十五五”谋篇布局夯实根基。

（文/图：李荣 周利民；审核：刘畅；责编：李婧怡 刘家韦）